工作服的細(xì)節(jié)-不可忽略的工作服細(xì)節(jié)

　實(shí)用工作服設(shè)計(jì)不可忽視，工作服色彩構(gòu)思除了考慮精神方面的內(nèi)容外，物質(zhì)方實(shí)用功能性同樣不可忽視，下面就讓廣州工作服來談下吧。　　

　　工作服色彩的實(shí)用功能性，表現(xiàn)在色彩與人形式方面的和諧及色彩作用于人在生理和心理方面得到平衡的機(jī)能性。由于人的年齡、性別、膚色、發(fā)色及形體等方面存在著不同，故對(duì)工作服色彩有著不同的要求。從人的心理機(jī)制方面講，老年人好沉著、穩(wěn)重的色彩；青年人喜歡歡快、明亮的時(shí)髦色調(diào)；中年人用色穩(wěn)重、素雅，侗又追求僳亮；少年話于明快、單純、高彩度的色彩……人的膚色、發(fā)色因素亦同樣如此，必須根據(jù)此類因素選擇與膚色、發(fā)色相適應(yīng)的秋冬工作服套裝。　　

　　此外，由于季節(jié)、環(huán)境、場(chǎng)合的不同，人們對(duì)工作服色彩實(shí)用功能方面的需要不同。如冬季工作服的色彩迢深不宜淺，夏季工作服的色彩適淺不宜深，這是因?yàn)樯实奈锢硖匦宰饔糜谌梭w后表現(xiàn)出不同的溫度感。職業(yè)工作服更應(yīng)注重色彩實(shí)用功能方面的價(jià)值。因此，在進(jìn)行工作服色彩構(gòu)思時(shí)，須同時(shí)考慮工作服產(chǎn)品的實(shí)用需要與裝飾需要，并綜合其他相關(guān)因素，避免只注重單純色彩形式方面的表現(xiàn)．而忽視色彩與人體的裝飾效果和色彩作用于人的生理機(jī)制和心理機(jī)制方面的實(shí)用功能，也就是說，色彩構(gòu)思中應(yīng)全面而辯證地把握人和物的尺度，即主體與客體的關(guān)系等?！　?/p>

工作服工作服色彩是商品性的色彩，它既是構(gòu)成工作服商品的要素之一，又是工作服商品整體美的重要組成部分，并作用于工作服商品的銷售市場(chǎng)，是工作服商品競(jìng)爭(zhēng)中的重要手段．成為銷售心理學(xué)中的一個(gè)重要內(nèi)容。我們知道，消費(fèi)者購買商品，一是考慮商品的物質(zhì)屬性，二是考慮商品的精神屆性，同時(shí)，往往還與商品的價(jià)格聯(lián)系起來加以選擇。那么，在進(jìn)行工作服商品的色彩設(shè)計(jì)時(shí)，須把握秋裝工作服商品消費(fèi)者的購買心理，設(shè)計(jì)出適合不同消費(fèi)層次、不同消費(fèi)類別所需要的色彩，以滿足不同消費(fèi)者生理和心理。