年底工作服大收官

雖然年底了但我還是想在年前為各位員工再定做一批工作服，之前的定做的工作服不是很厚，保暖效果不怎么好，所以這次打算換個(gè)廠家，這時(shí)一個(gè)親戚告訴我找沈陽(yáng)圣達(dá)信工裝制衣工服定做，一切問(wèn)題都能搞定，沈陽(yáng)圣達(dá)信工裝制衣能夠制作出好質(zhì)量的工作服。

  工服定做對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)是具有不可忽視的作用。

  1、工作服是公司企業(yè)文化的一種表現(xiàn)。比如深色調(diào)和款式保守的工裝體現(xiàn)的是企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng)；而顏色亮麗、款式時(shí)尚的工裝能表現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新和開(kāi)拓精神。

  2、員工統(tǒng)一工作服，對(duì)于提升公司整體形象及團(tuán)隊(duì)凝聚力有重要作用。穿著工裝能夠增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的歸屬感，以及員工之間的認(rèn)同感，從而提升企業(yè)和團(tuán)隊(duì)之間的凝聚力以及員工和員工之間和協(xié)作力。

  3、統(tǒng)一定做工裝可以規(guī)范員工行為，工裝是自律、專業(yè)以及忠于職守的體現(xiàn)。

  4、由于傳統(tǒng)工裝過(guò)于死板，員工大多對(duì)工裝有抵觸心理?；诖朔N情況，在定制工作服時(shí)會(huì)考慮客戶的要求，結(jié)合職業(yè)特征、團(tuán)隊(duì)文化、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征、穿著習(xí)慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮，提供最佳設(shè)計(jì)方案，為顧客打造富于內(nèi)涵及品位的全新職業(yè)形象。

  所以我們要定制的冬裝工作服不僅要反映企業(yè)文化，而且還要款式新潮，但是接到訂單的圣達(dá)信工裝制衣的負(fù)責(zé)人卻對(duì)我們莞爾一笑，拍著胸脯講要我們放心。結(jié)果圣達(dá)信工裝制衣果然不負(fù)眾望，給了我們滿意的答復(fù)。